浙江吉盛礦業有限公司招聘?一、?吉盛礦業簡介?浙江吉盛礦業有限公司（簡稱：吉盛礦業）(為原浙江安盛爆破工程有限公司下屬礦業公司）是一家以建筑石料開采為主，集礦山技術開發研究、礦產品開采、精品骨料加工、銷售等為一體的多元化經營企業。?二、?招聘崗位及要求?1、行政前臺（2-3名）崗位職責：1、參與日常接待，負責公司外訪客人接待、總機電話等服務；2、負責會議室管理；3、參與完成行政類工作；4、協助公司完成招聘及考勤工作。5、協助公司的行政日常運行和后勤管理，制度建設和實施。任職要求：1、本科及以上學歷，優秀大專亦可考慮，工作細致認真；2、形象氣質佳，溝通表達較好，執行力強；3、有行政前臺類工作經驗者優先。薪資：面議?2、文秘（1名）崗位職責1、協助召集組織相應工作會議，做好會前籌備、會中記錄和會后跟進等；2、負責相關公文/資料管理、歸檔，起草相應文件及資料，做好上傳與下達；3、公司文案、企業官宣微信等文字工作；4、協助開展企業內外部宣傳工作，做好企業網站、微信公眾號、宣傳冊等建立和維護；5、完成領導交給的其它辦公室行政類事務性工作。?任職資格：1、漢語言文學、文秘、法學等相關專業?？萍耙陨蠈W歷；2、2年以上文秘崗位工作經驗，有建筑行業工作經驗者優先；3、熟練使用各類辦公軟件，優秀的語言與文字表達能力；4、較強的溝通協調能力和人際交往能力；5、做事認真嚴謹，擁有優秀的學習能力和邏輯思維能力。薪資：面議?3、法務（1名）職位描述：1、公司一般法律、法規、政策的理解與咨詢，為公司各部門提供法律支持；2、負責合同的起草工作；3、法律、法規、政策的更新及解讀；4、負責審核公司日常相關的各類法律文件,包括重大決議、規章、合同及其他重要文件；5、處理或協調處理涉及公司的訴訟及仲裁案件；6、協助其他部門處理各類重大、疑難糾紛、客訴、突發事件；7、為公司運營中其他部門提出的法律咨詢，出具專業法律意見和建議；8、完成上級交辦的其他任務。任職資格：1、法律相關專業本科畢業，通過司法考試；2、至少3年以上法務工作經驗，具有扎實的法律知識基礎，熟悉合同法、勞動法、民事訴訟及金融相關法律；3、熟悉勞動方面的法律法規；4、熟悉公檢法等政府機關辦事流程、熟悉金融行業日常的法務工作；5、具有較強的責任心和上進心，優秀的文字表達能力，邏輯思維能力較強，善于溝通及協調；6、工作細致、認真、嚴謹，積極主動，敬業，具有團隊精神。薪資：面議?4、采礦工程師職位描述：?1、負責砂石礦山項目的露天開采工藝設計，包括地質設計、采礦工藝設計、排廢設計、采礦設備選型、砂石運輸設計、礦山總圖、砂石破碎等設計內容；2、負責編制礦山相關報告、文件；3、負責設計礦山相關技術方案；4、負責項目圖紙文件的繪制、校對審核工作。任職要求：1、采礦工程、礦業等相關專業本科及以上學歷，30-40歲；2、具有中級工程師及以上職稱；3、具有5-15年從事礦山、土建、水電、地質災害治理施工技術及管理經驗、持有爆破作業證或巖土專業者優先（持有職稱證）；4、具備優秀的職業道德、良好的團隊合作精神，踏實上進。薪資：面議?5、注冊安全工程師（2人）任職要求：1、大學本科及以上學歷，年齡30-45歲；2、有長期從事建筑施工安全管理工作經驗，持有安全工程師證上崗；?薪資：面議?6、測量員（1）任職要求：1、大學本科及以上學歷，年齡30-45歲；2、有長期從事工程施工測量經驗，持有測量員證優先；薪資：面議7、測量工程師（2人）任職要求：1、大學本科及以上學歷，年齡30-45歲；2、有長期從事工程施工測量經驗，持有測量工程師證優先；薪資：面議?三、?聯系方式綜合辦：邢主任15257588732??2548811025@qq.com辦公地點：浙江省紹興市越城區金橋商務樓9樓